Контрактники: дипломы «в никуда»? - 26 Июня 2010

26.06.10г
Высказаться о проблеме трудоустройства выпускников вузов мы попросили ректора Измаильского государственного гуманитарного университета А. Лебеденко. Александр Михайлович так прокомментировал этот вопрос:
— Как известно, наш вуз готовит специалистов не только педагогического направления (хотя оно по-прежнему является основным), но и экономического и туристического. Последние ищут работу самостоятельно. На сегодняшний день, насколько мне известно, ни со стороны выпускников, ни со стороны работодателей нет претензий к качеству подготовки по «коммерческим» специальностям. Что же касается молодых педагогов, и в первую очередь тех, кто учился по государственному заказу, то вуз непосредственно занимается их распределением. Мы ежегодно получаем из областного управления образования перечень вакансий, и надо сказать, что нам не всегда удается эти вакансии заполнить. Это связано с тем, что выпускники, как правило, стараются трудоустроиться по месту жительства. Ехать на работу в глубинку многие просто не хотят. В частности, педагогических кадров не хватает в Тарутинском, Саратском, Балтском, Татарбунарском, Килийском районах.
Мне сложно сказать, какой процент выпускников работает по специальности после получения диплома. Очевидно одно: проблемы с последующим трудоустройством испытывают в основном контрактники. Они не хотят распределяться, то есть, уходят в «свободное плавание». А потом наш университет (и не только) многие упрекают в том, что мы готовим кадры «в никуда». Однако подобные обвинения несправедливы. Надо учитывать тот факт, что между государством и студентами-контрактниками нет никаких взаимных обязательств. Такие студенты обучаются за свой счет, отказываются от распределения, а затем приходят на биржу труда. Отсюда возникает впечатление, будто в вузах — перепроизводство специалистов. Мы как-то пытались найти по этому поводу общий язык с государственной службой занятости, но она нас не слышит. Специалистам службы все равно, кто к ним обратился — выпускник-бюджетник или контрактник. Отчетность учитывает голые цифры: столько-то выпускников вузов зарегистрировались в качестве безработных. Кто виноват? Прежде всего — сам вуз…
Я бы назвал такой подход местечковым. Проблема существует в масштабах всей страны. Уже давно говорят о переизбытке юристов и экономистов. И в то же время наблюдается парадоксальная ситуация: сохраняется дефицит юридических кадров в милиции, в нотариальной службе и т. д., а частные фирмы не могут найти толковых финансистов или менеджеров. Почему? Да потому что 90 процентов юристов и экономистов заканчивают вузы по контракту и «растворяются» неведомо где. Так что проблема заключается не в самом процессе подготовки кадров, а в государственной политике в сферах образования и занятости населения. Совершенно очевидно, что эти две сферы должны быть более тесно взаимосвязаны и взаимно обусловлены, но пока мы имеем обратную картину: образование и занятость зачастую «вращаются по разным орбитам».